دفعة رابعة من جيل الإعلام الجديد ومهنيي الإذاعة الشباب يتسلمون مهامهم في التغيير الذي اكتمل في الهيكلة، وفي المحطات الإذاعية، وورش الإنتاج السمعي البصري، وقطب الشراكات الجديدة لإذاعة الخدمة العمومية.
كشفت الإدارة العامة لإذاعة موريتانيا عن بقية قرارات تنفيذ الهيكلة الإدارية التي أقرت أواخر 2021، وأتبعتها بقرارات تنظيمية للعمل الإداري، ولإنجاز ما تبقى من خطة عمل هذا العام 2022؛ ودفعت إلى الواجهة بنخبة جديدة من خيرة المهندسين، وكبار المنتجين، والمحررين في الإعلام الجديد، واختصاصات
الإعلام الرقمي، وورش إعلام القرب، وسمحت بإنصاف جيل المتعاونين، وإسناد مهام المخطط الاستثماري للإذاعة في مجاليْ الانتشار وعبر التكوين المتعدد، والانتاج المتنوع، إلى أطر شابة، لديها خبرات مشهودة، وتجارب ناجحة في المشهد الإعلامي المهني والمتخصص.
وقد تجلت الصورة عن إرادة واضحة و قوية لإشراك الطاقات عبر جميع الوسائط، وعبر جميع الأجناس الصحفية في هذا التغيير، الذي رفع الظلم عن كثير من المهندسين، والعاملين في قطاعات الإذاعة منذ أكثر من 40 سنة.
وسيتم لاحقا إصدار مذكرات عمل، وقرار تنظيمي، لتنظيم حركة أسطول نقل الإذاعة، ونظام الإنابات بين القطاعات، ونظام عمل الفرق المتنقلة للتغطية الإخبارية، والإنتاج البرامجي، ولجنة التنسيق الإدارية،
ومتابعة تنفيذ مكونات خطط العمل، المنفذة خلال الخمسة أشهر المتبقية من هذا العام المبارك.